Le clash entre les participantes de Danse avec les stars Natasha St Pier et Inès Reg s’est déroulé sur leur lieu de répétitions, pendant leurs heures de travail. Que faire si un collègue vous insulte, pour éviter d’envenimer une situation en entreprise

   Silences, bafouilles, réponses maladroites... les entretiens d’embauche apportent leurs lots de moments de malaise. Comment agir face au sentiment d’un premier contact raté

   L’usage intempestif du téléphone portable pendant les réunions est source de conflits en entreprises. Alors que notre capacité de concentration baisse, faut il s’empêcher de plonger dans son écran pendant les monologues de nos collègues

   Bien que les messages aient été envoyés via la messagerie professionnelle de la salariée, la juridiction a estimé qu’ils s’inscrivaient dans un cadre privé car ils étaient adressés à deux collègues et n’avaient pas vocation à être rendus publics.

   La période olympique pourrait conduire certains employeurs à modifier l’organisation du travail au sein de l’entreprise. Parfois en fixant eux mêmes les dates de congés des salariés.

   euros nets d’impôt. C’est la somme mensuelle à partir de laquelle un Français, seul, est considéré comme riche par l’Observatoire des inégalités. Un seuil contesté par les lecteurs et auditeurs de BFM Business.

   La plupart des salaires étant versés selon le principe de la mensualisation , cette année bissextile ne changera rien sur la fiche de paie des salariés.

   C’est un problème récurrent qui peut détériorer l’ambiance en entreprise: l’état de propreté des toilettes. Malgré des rappels au civisme, salariés et patrons sont parfois désarmés. Ce papier vous donne des solutions.

   Verts, à haute performance environnementale, collaboratifs... Pour les entreprises, la qualité des bureaux est devenue un élément essentiel afin d’attirer de jeunes recrues, selon une enquête récente.

   Un salarié en arrêt maladie n’est pas tenu de répondre à ses mails et messages professionnels. Toutefois, si la demande concerne son état de santé, doit il donner de ses nouvelles à son équipe

   Relativement fréquentes, les romances au travail peuvent parfois générer des tensions au bureau. Quelles sont les précautions à prendre lorsque l’on entame une histoire avec un ou une collègue

   Ne pas se sentir légitime par rapport à un poste qu’on occupe est un sentiment courant, autant chez les hommes que les femmes.

   De nombreux salariés télétravaillent le vendredi, jour ou les bureaux sont souvent désertés.

   La période des Jeux Olympiques de Paris nécessite une réorganisation des transports et des entreprises, en particulier franciliennes. Si des dérogations seront légions, quelles sont les règles en matière de télétravail pendant les JO

   En mars , une sage femme qui suivait une formation en télétravail s’est fracturée les orteils avec sa planche à repasser. La justice a estimé que les circonstances de cet accident ne relevaient pas de l’exercice de ses fonctions.

   Le monde du travail est chamboulé par les demandes nouvelles des salariés: télétravail, rythmes décalés, qualité de vie au bureau... La génération Z est pointée du doigt pour son implication moins grande au bureau. Alors, cliché ou réalité

   Le Code du travail prévoit des règles très claires concernant les congés posés par les salariés et la possibilité pour l’employeur de les accepter, ou non, puis de se rétracter.

   Un nouvel épisode de neige dans le nord du pays risque de compliquer les déplacements de certains salariés. Ceux qui en ont la possibilité peuvent toujours demander à leur employeur de télétravailler.

   D’avril à décembre prochain, il sera possible en posant quelques congés payés de profiter de belles séquences de vacances. Voici la liste des jours que nous vous conseillons de cibler.

   En cas d’accident d’un salarié qui s’était signalé fatigué, une faute inexcusable de droit lui est accordée face à l’employeur.

   À l’approche de Noël, une nouvelle tradition venue des pays anglo saxons se propage dans les entreprises françaises: le Secret Santa, un échange de cadeaux entre collègues. Si certains s’en réjouissent, d’autres ne cachent pas leurs réserves. Collègues oubliés, cadeaux ratés, moments de malaise et...

   Panique à bord. À l’approche des fêtes de fin d’année, vos collègues ont eu l’idée d’organiser un pot de Noël ainsi qu’un Secret Santa un échange de cadeaux entre collègues. Comment éviter les maladresses, les faux pas voire les comportements discriminants Des experts vous aident à y voir...

   Dans le public ou dans le privé, l’attribution des congès de Noël est souvent l’objet de tensions entre collègues, notamment entre ceux qui ont des enfants et ceux qui n’en ont pas. Si beaucoup de parents trouvent normal d’avoir la priorité sur les vacances, d’autres salariés remettent en question...

   L’inactivité physique tue plus que le tabac selon les experts. D’ou l’idée de cet appareil qui permet de pédaler tout en travaillant et même recharger son portable .

   D’après la Dares, des personnes en emploi en France ont au moins un motif d’insatisfaction au travail. Une proportion qui grimpe chez les jeunes et les salariés en contrat temporaire.

   D’après une étude de l’Association pour l’emploi des cadres Apec , plus de la moitié des cadres ressentent souvent ou occasionnellement un niveau de stress intense ou un sentiment d’épuisement professionnel.

   Selon l’Insee, seulement des entreprises françaises organisent des réunions à distance via internet, contre une moyenne européenne de .

   Selon la Dares, , des personnes en emploi ont travaillé au moins un dimanche au cours d’une période de quatre semaines en . Certains secteurs et métiers sont plus concernés que d’autres.

   Avec une moyenne hebdomadaire de trois jours et demi au bureau, les Français devancent tous leurs voisins européens selon une étude du cabinet de conseil en immobilier JLL.

   En cas de fortes chaleurs, l’employeur doit prendre des mesures pour assurer la sécurité de ses salariés. Il est notamment inciter à renforcer le télétravail, si cela est possible.